不管是在生活中还是职场上双子座人聪明机灵,善...[查看更多]
w以下加薪策略值得一看10-24w十二星座加班姿势大揭秘!10-24w风象星座职场中的心病是什么呢?10-24w不愿意加班 一旦加班可能会当场发飙的星座10-24w女生太过漂亮反而会损失就业机会10-24现在的职场,过着小资生活的白领们越来越多,可是又有多少人甘心一辈子只为别人打工?跳槽不过是换个地方继续打工而已,自己创业才是真的打翻身仗。近日,一项对北京、上海、广州地区...
1.汇报工作说结果不要告诉老板工作过程多艰辛,你多么不容易!老板不傻,否则做不到今天。举重若轻的人老板最喜欢,一定要把结果给老板,结果思维是第一思维。2.请示工作说方案不要让...
在对自己进行职业生涯规划时,先要确立一个支点,这个支点就是:我为什么工作。职业生涯规划有三个层次的支点:生存支点、发展支点和兴趣支点。如果立足生存支点来规划职业生涯,会把...
经理人需要将工作学习和个人学习结合起来 为了使自己的管理工作更加具有效率,经理人必须进行大量的工作学习,掌握多方面的专长,包括技术专长、战略规划能力和人事管理能力。如...
前两天和一读者聊天,我叫他李哥,因为他确实比我大,今年36岁,目前正在找工作,上一份工作月薪3500,没有奖金,没有年终奖,干了三年。他对我诉苦:我这年龄出来找工作真是太难了。李哥在四...
法则一、我是不二人选职场专家发现,面对堆积如山的简历,HR经理往往以排除法进行初选。如果能重点突出自己的优势,给HR经理留下良好的第一印象,这就需要准确表达“我是这份工作的...
1、在感情上伤害上级大多数人被上下级关系绑架了,看的太重。领导首先是人,人的通性是不能随便触碰的。什么情况下最容易结死仇?一是背后搬弄是非、说三道四甚至无中生有说领导...
1.做完与做好工作的本质区别许多人抱怨说老板每天都让做很多事情而且都在重复。这真的很烦人。但是你有没有想过,除了日常工作之外,为什么老板让你一遍又一遍地做同样的事情呢...
一英里赛跑,当第一个职业运动员跑过4分钟后,全世界所有运动专家、生理学家都断言:一英里4分钟是人类的极限,不可能有人能突破。但是,一个名不见经传的教练,用并不复杂的方法,最先帮...
“职场七年之痒”这种感受对于我们很多人来说并不陌生。在一个人漫长的职业生涯中,可能多多少少都会碰到。曾经我们对一份工作充满了渴望,为拥有它绞尽脑汁,为得到它兴奋不已。...
一、对应聘者第一感官的考察这就是最开始面试,HR应该得到的信息点:考察应聘者的着装、精神面貌、肢体语言、口头禅、礼貌用语等等。1、您来自哪里?2、您怎么过来的?交通还方便吧...
为什么从六大模块到了三支柱很多人一定会有这样的疑惑。事实上HR部门在公司里面,作为服务支撑部分,根据业务的类型,分为六大模块,日常进行大量的事务性工作。久而久之,就会出现HR...
为什么申请这份工作=求职意向 大部分HR希望在简历上看到明确的求职意向。因此,建议大家在写简历中,最好明确自己的应聘岗位,至少表明想从事哪一方面的工作。如:软件开发工程师、...
1、工作职责不同高层领导和基层领导在工作场所有不同的角色定位,他们自己的职责也不同。高层领导更多地是管理战略规划,而基层领导主要是管理基层员工的工作。他们刚刚从普通...
No.1:“你对我们公司有哪些了解?”嘴上:我对贵公司目前的运营状况及未来的发展方向都有密切关注,并且做过详细的行业分析,在我看来……心里:没了解,看到2万/月就来了。No.2:“你平时...